Кадровый проект – региональный аналог федеральной программы «Время героев». Решение о запуске проекта в республике принял Глава региона Леонид Пасечник и 15 февраля дал старт кадровой инициативе. Цель – подготовить участников и ветеранов СВО к государственной службе.

На сегодняшний день сразу три участника из города металлургов проявили инициативу и заполнили заявки.

Один из них – Максим Семенютин, активный участник, ведущий и автор сценариев многих городских мероприятий. Сегодня он осваивает новую должность – занял пост заместителя начальника отдела культуры муниципального образования городской округ город Алчевск.

Узнав о возможности стать участником кадровой программы, он не задумывался ни секунды.

– Сроки подачи были до 15 марта, но я решил не затягивать и уже подал заявку, – поделился он. – Теперь в рамках участия пишем эссе о своих достижениях и о том, каким мы видим развитие родного города. Конечно же, пишем о том, чем мы можем помочь: идеи, планы, задумки и способы их достижения. Буду делать акцент на том, что близко мне – развитию культурной жизни города. Есть планы и задумки, но для успешной их реализации необходима компетенция и навыки. Уверен, проект поможет их получить.

Специальная военная операция заставила Максима пересмотреть жизненные ориентиры. Он уверен: жить нужно здесь и сейчас.

– Я живу и работаю в Алчевске, конечно же, хочу сделать родной город лучше, – отметил Максим Семенютин. – Сегодня любой активный и неравнодушный житель может сделать что-то полезное для родного города. И конечный результат, без сомнения, зависит от каждого из нас.

Заместитель начальника отдела культуры уверен, что внедрение кадрового проекта для участников спецоперации – правильный ход на всех уровнях. «Решение Главы республики Леонида Пасечника о старте «Героев Луганщины» позволит привлечь на службу активных и неравнодушных людей», – сказал он.